Conseil RH · Formation · Management · Clermont-Ferrand
Un accompagnement stratégique et opérationnel pour les dirigeants de TPE et PME en Auvergne-Rhône-Alpes. Un interlocuteur dédié, une présence terrain, une expertise construite à la mesure de votre organisation.
Domaines d'intervention
Chaque mission est construite avec vous selon votre contexte, vos priorités et votre budget. Ces formules constituent des bases d'intervention que nous adaptons ensemble.
Rédaction et sécurisation des contrats, gestion des procédures disciplinaires et de rupture, veille juridique, prévention du risque prud'homal.
Devis sur demandeDiagnostic complet, cartographie des risques, structuration de la fonction RH, process opérationnels et plan d'action priorisé.
Devis sur demandeModules intra ou inter-entreprises en droit social, management et communication RH. Diagnostic des besoins, conception sur mesure et animation.
Devis sur demandeEntretiens professionnels, plans de développement des compétences, gestion des talents et mobilité interne.
Devis sur demandeAccompagnement des dirigeants et managers, cohésion d'équipe, gestion des conflits, accompagnement du CSE.
Devis sur demandeStratégie d'attraction des talents, refonte des offres d'emploi, kit onboarding, communication interne et politique QVCT.
Devis sur demandeVous avez un besoin précis ?
Parlons-en.
À propos
Forte d'un parcours en France et à l'international, j'ai exercé dans des environnements variés qui m'ont permis de développer une vision globale et opérationnelle des ressources humaines. Structuration de process, mises en conformité, chantiers QVCT : ces missions ont forgé une approche rigoureuse, ancrée dans la réalité des organisations.
Ma conviction profonde : l'humain est au cœur des enjeux de toute organisation. Une fonction RH bien construite n'est pas un service administratif, c'est un levier stratégique. Elle influence la performance, la cohésion, l'attractivité et la pérennité de l'entreprise. C'est cette vision que j'apporte à chacune de mes missions.
Trop souvent, les TPE et PME font face à leurs enjeux RH sans interlocuteur dédié. Pragm'Aura Conseil est né de cette réalité : proposer un accompagnement sur mesure, sans intermédiaire, au service des femmes et des hommes qui font vivre votre organisation.
Parlons de votre projet
Un premier échange de 30 minutes, sans engagement, pour qualifier votre besoin et vous proposer l'accompagnement le plus adapté à votre organisation.